“春节期间，人员流动大，门岗执勤人员一定要加强警惕，严格落实各项防控举措，保证职工安全健康......”

1月25日小年当天，像往常一样，内蒙能源综合治理中心负责人韩波，正在班前会上安排当天的治安维稳工作，与往日不同的是，生活区内悬挂的大红灯笼和随处可见的霓虹彩灯，给矿区宿舍增添了喜庆的年味儿。

班前会上，韩波详细布置了当天的巡防任务。越是节假日，越要加强外来人员的体温检测、盘查登记等工作，守牢矿区第一道防线。尽管春节不能回家过年，但能为春节治安维稳奉献自己的一份力量，韩波不后悔。

“自调入内蒙能源工作10年以来，我就没和家人在一起过一次节日，说起来我感觉很愧对家人。但我既然选择了这份职业，就要履职尽责，坚决守护好职工群众的健康和企业的和谐稳定。”韩波坚定地说。

今年春节，受疫情影响和煤炭保供的需要，内蒙能源部分职工及家属选择就地过年，为了做好留勤人员的安全服务、疫情防控等工作，内蒙能源全体安保人员自觉放弃春节假期，选择留勤值守，舍小家、顾大家，守护矿区平安。

面对依然严峻的疫情防控形势，“外防输入”工作一刻也不能放松。内蒙能源治安保卫人员作为一线防疫力量，是公司情防控的第一道关卡和最后一道防线。他们在各单位先后设置 18 处执勤监测点，共有200余名保卫人员冒着严寒、顶着风雪，夜以继日的奋战在一线岗位。

内蒙能源综合治理中心执勤班长葛居杰说：“今年春节我在岗，主要任务是做好测温登记、行程码查验、卫生消杀等工作，严格执行‘一车一盘查’‘一人一登记’制度，并做好疫情防控政策的解读，消除职工的疑虑，确保生活区和谐稳定。”

他们实行24小时联勤模式，在各防疫监测点严把入口关，认“码”不认人，看“温”不看脸。安装增设了“红外热成像人体测温筛查系统”，进一步提升了公司疫情常态化防控工作的整体水平。同时，他们还设置了隔离留观区，对发热人员、疫区重点人员实行严格管控措施，健全完善规章制度和工作流程，做好后勤服务保障工作。每日加班延点统计报备各单位离蒙返蒙、疫苗接种及外来人员信息，与政府防疫部门密切配合，做到信息畅通、应对及时、处置有效，织密矿区疫情防控网。

“我们不光要留下来，更要把工作干好，综治中心全体安保人员在岗在位在状态，有决心、有信心做好治安维稳、疫情防控各项工作。”韩波信心坚定地说。

韩波的信心和底气，来自身后这支素质过硬、敢于亮剑的防暴队伍。日常训练中，他们贴近治安保卫实际需求，围绕防暴盾牌术队形变换、擒敌拳动作规范、稽查动作要领、持械动作规范、体能等方面进行训练，有效提升了队伍整体的战斗力和凝聚力，使保卫人员的精神面貌焕然一新。

防暴队作为内蒙能源一支最精锐的治安保卫队伍，有着过硬的军事素质，高效的执行力。他们时刻保持高度警惕，24小时处于备勤状态，随时做好各类突发事件的应急处置工作，为内蒙能源辖区治安稳定打下了坚实的基础。

“我们加大春节期间，矿区治安巡逻密度，提升街面见警率，有力震慑各类违法犯罪行为，确保春节期间矿区治安秩序稳定。”韩波介绍说。

他们启动矿区治安“大巡防”行动，成立治安维稳应急分队，采取“车巡+徒步巡”、新老队员结合、交替巡防等方式，对生活区主要路段、重点区域进行全时段、全天候、全覆盖巡逻防控。同时，充分利用视频监控系统、网络对讲系统及时调度巡防警力，重点部署薄弱时间、地点的巡防守护，有效预防春节期间违法犯罪活动，切实维护好矿区职工生命财产安全。

同时，综合治理中心还组建宣传队，积极开展治安防范、消防安全、疫情防控、防电信诈骗、反恐防暴等宣传教育活动，利用宣传栏、电子屏、牌板横幅、微信群等“线上+线下”立体式宣传，进一步提高职工群众安全防范意识。

“就地过年是一时留守，为了长远的健康以及更多温馨暖心的团聚。公司从衣食住行到休闲娱乐，为我们推出了一系列务实举措，覆盖生活方方面面，就地过年大家也能感受到家的温暖。”内蒙能源综合治理中心副经理韩瑞表示。

虽然是就地过年，但年味儿一点不减。内蒙能源制定了春节期间保勤措施和补助标准，组织春节送温暖活动，开展节日期间文艺下基层，免费开放职工影院、职工之家等场所，确保留人更留心。后勤部门也早早备齐生活和疫情防控物资，丰富菜品供应，尽可能照顾到外地职工的饮食习惯,让留守的职工感受到家的味道和温暖，一项项贴心的实惠政策，彰显着企业的文化温度，让留勤职工安心过年。　

今年春节，内蒙能源已经详细排定了职工节后轮休计划，确保错峰休班，减少人员流动，降低疫情传播风险、做实稳产保供工作。目前，他们正辛勤奋战在生产经营、治安维稳、后勤服务各条战线上，用实际行动书写新春答卷，用默默付出诠释春节最温暖的坚守。