安全是煤矿永恒的主题。作为企业，固牢安全根基，消除安全隐患，提高本质安全管理水平，是实现长治久安的重要保障。我们要以集团公司正在开展的“六整顿、六提升、两确保”安全整顿活动为契机，向“三乎三惯”宣战，坚决消除马虎、凑乎、不在乎“三乎”思想，抵制安全生产中看惯了、干惯了、习惯了“三惯”行为，确保将安全工作抓实抓牢抓出成效。

向“三乎三惯”宣战，就要在思想认识上做到“零容忍”。安全必须确保“万无一失”，否则将“一失万无”。安全问题的根源在思想，思想认识不到位，行动就会打折扣。全体干部职工必须坚持以习近平总书记关于安全生产、依法治安重要论述为指导，弘扬“生命至上、安全第一”的思想，树牢敬畏安全、敬畏生命、敬畏制度三种意识，提高思想境界、增强法治观念。要从思想上、作风上抓转变、促提升，坚持风险辨识之后再核一核、生产施工之前再查一查、作业过程中再谨一谨，消除马虎思想；抓好安全规程措施的落地落实，提高工作标准，养成一丝不苟、尽心尽责的工作习惯，消除凑乎思想；不断强化规矩意识、法律意识、底线意识，杜绝对安全规程有章不循、对法律法规心存侥幸、对技术措施视而不见等问题，消除不在乎思想。要以自找差距、自我改进的主观能动性，以如临深渊、如履薄冰的谨慎态度，以时时放心不下安全、担当负责尽责的使命感，确保各项生产任务正常有序开展。

向“三乎三惯”宣战，就要在行为规范上做到“零松懈”。正规操作、按章作业是夯实安全基础的关键。要认真开展全员岗位作业标准、安全规章制度大学习，按照“干什么、学什么、缺什么、补什么”的原则，强化系统学习、自主学习、全员培训，确保安全行为、安全素质和安全技能全面提高。要充分用好“山能e学”平台、专业实训基地实操培训、安全大讲堂专题培训、区队日常教育培训，全面提升安全培训的针对性和实效性。要强化安全宣传教育和典型事故案例警示教育，及时传达安全警示信息，分析事故发生原因，讲明产生的严重后果，警示教育职工正规操作，全力营造人人保安全的浓厚氛围。要通过学习培训，让每一名干部职工深刻理解安全内涵、领悟生命价值，认清安全行为习惯对防风险、保安全的重要意义，坚决摒弃自以为是、我行我素、不守规矩的“三惯”行为，养成“上标准岗、干标准活”的好习惯。

向“三乎三惯”宣战，就要在落实制度上做到“零折扣”。扎牢制度的笼子，强化考核问责，让“三乎三惯”行为无处遁形。要进一步完善安全管理制度，优化工作流程，确保规程安全、操作安全、过程安全、结果安全。要牢固树立“风险管控不了就会产生隐患，隐患消除不了就会导致事故”的底层逻辑，在安全管理上抓住要害、管住风险，深入开展安全风险隐患大排查专项行动，带着“放大镜”“显微镜”全面查摆问题、深刻检视自身、及时改进不足。要坚决杜绝监督检查“宽松软”，防止走马观花、流于形式，不打折扣地推动安全规章制度落到实处。要进一步密织安全监管网络，覆盖职工作业全过程，严抓、严查、严惩各类违章违规行为，以制度的威慑力增强职工正规操作的执行力，切实打牢安全基础、做好安全预防、夯实安全责任。

生命至上，安全为天。让我们以破釜沉舟、背水一战的决心，向“三乎三惯”宣战，坚决消灭安全生产中的不利因素，以必胜的信心、昂扬的斗志、扎实的作风，全力打好打赢安全生产攻坚战，为企业实现长治久安而不懈奋斗。