“2013年我来到位于毛乌素沙地的长城五矿，当时矿区是光秃秃的一片荒漠，风多沙大，于是我就主动请缨担负起了矿区的绿化工作。当年，我们就种植成活各类树木2000余棵，灌木8000余株。那时候，我每天都行走在3万步左右，这几年的脚程累计超过了4个长征历程。人晒黑了，矿区绿了，环境美了，职工乐了，我心里自然也就高兴了。”话音刚落，点赞与掌声纷涌而至。这就是长城五矿综合服务中心党支部刘军的初心故事。

（参会人员观看刘军个人专题片）

近年来，长城五矿持续聚焦能源集团“双入双创”和集团公司“创·实”党建模式落实落地，积极开展初心故事讲述活动。他们注重发挥党员先锋模范作用，注重挖掘党员干部在重点任务、系统优化、创新创效、手续办理、安全生产等方面的先进典型，以身边人讲述身边事，用身边事感染身边人，进一步营造争优创先、比学赶超的浓厚学习氛围，不断凝聚干事创业力量，激发干事创业激情。

据悉，该矿10个党支部已将党员讲述初心故事作为了主题党日的一项固定动作，各支部每次组织2-3名过“政治生日”的党员用通俗易懂的语言讲述自己的入党故事、身边党员先进事迹、创业故事等初心故事；党支部书记则结合支部建设讲述品牌故事、党支部战斗堡垒故事，通过讲述红色故事，唤起党员的红色记忆，净化党员的灵魂。

让矿区绿起来的刘军、山东能源集团劳动模范获得者杨正礼、在不同岗位取得均取得优异成绩的陆文成、兢兢业业从事“三质”化验工作的王保莉......这一个个生动的故事激励鼓舞着公司广大共产党员，把学习教育焕发出的奋斗激情转化为岗位上的实际行动，永葆初心本色、扎实履职尽责，为能源集团加快建设清洁能源供应商和世界一流企业凝聚共识、积蓄力量。

“下一步，我们还将继续创新方式方法，把‘初心故事’讲述活动融入‘融实·领创’党建模式，积极推动党建工作与安全、生产、经营等重点工作深度融合，以高质量党建引领企业高质量发展。”长城五矿党委副书记、纪委书记、工会主席王猛表示。